Werkkostenregeling
Met ingang van 1 januari 2011 is de werkkostenregeling in werking getreden. Deze regeling vervangt de oude regeling van de belastingdienst, die de vergoedingen en verstrekkingen aan uw medewerkers regelt. Met de werkkostenregeling mag u als werkgever, tot een maximum van 1,4% van de totale loonsom, uw werknemers laten profiteren van vergoedingen en verstrekkingen.
Het is niet meer nodig dat u vergoedingen per werknemer bijhoudt. U kunt dit voortaan bedrijfsbreed bijhouden.
Stoelmassage is binnen de werkkostenregeling ondergebracht bij Arbovoorzieningen en wordt gezien als een voorziening op de werkplek. Voor arbovoorzieningen geldt een nihilwaardering. De kosten hiervoor gaan niet ten koste van het forfait van 1,4%. U kunt de stoelmassages daardoor 'onbeperkt' aan uw medewerkers beschikbaarstellen.
Stoelmassage geldt als een vrije verstrekking als u aan de volgende voorwaarden voldoet:
- U heeft als werkgever een Arboplan;
- De stoelmassage maakt in redelijkheid deel uit van dat arboplan;
- De stoelmassage vindt tijdens werktijd plaats;
- De werknemer hoeft geen eigen bijdrage te betalen;
- Er is geen sprake van een aanmerkelijke privébesparing voor de werknemer;
Meer informatie over deze regeling vindt u op de site van de belastingdienst
|